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大分市、販売系、オフィスワーク(事務)系
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新鮮市場 野津原店
大分県大分市野津原892−1
時給900円〜1,010円 ■交通費規定支給 ※賃金：17時以降1,010円になります
【15：00～20：15】の5時間15分勤務！
株式会社ヤマナミ麺芸社
大分県大分市中央町1ー4ー221F
年収330万円〜800万円 年収3300000円～8000000円 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■役職手当・管理職手当・各種手当
（1）8:00～16:00（休憩60分） （2）16:00～23:00（休憩60分）
株式会社ヤマナミ麺芸社
大分県大分市日吉町1ー22
時給1,045円〜1,500円 時給1045円～1500円 時給 1,045円 ～ 1,200円 深夜：時給1,306円～1,500円 ※22時～翌5時は深夜給与が適用になります 研修期間：2ヶ月間は時給995円 高校生：時給995円 ※研修期
09:00～24:00 シフト制 1日2時間 週1日からOK、シフト固定もOK！
jobフレンド(cme登録販売者)
ドラッグストアの登録販売者／【大分県大分市】年1回4連休の取得が可能です！現場主義の裁量ある職場で働けます！★
大分県大分市
月給180,000円 月給180,000円～ 年収：280～450万円 金額応相談
〜 9：00～23：00 時間応相談
DAISO パークプレイス大分店
大分県大分市公園通り西2丁目1番
時給905円〜960円 ～17時905円/17時～960円/土日祝960円
募集時間帯（例） ・17:00～21:30（平日・土日祝） ・18:00～21:30（平日・土日祝） ・12:00～17:00（土日祝） 上記時間帯の中で3H～7H勤務 ※土日祝勤務可能な方 大歓迎！！ ３ヶ月以上勤務できる方 １日２時間勤務からＯＫ 週１日勤務からＯＫ 固定シフト （学生アルバイトさん・Ｗワークの方 希望シフトもご相談ください）
株式会社MHホールディングス ダイレックス春日浦店
大分県大分市大字勢家843番地の48
月給200,000円〜242,000円 ＋時間外手当＋賞与 ●年齢、能力を判断の上決定 ＜年収モデル＞ ［一般職］ 年収350万～402万円／月給25,9万～28,1万円／賞与40万～65万円 ［店長職］ 年収402万～448万円／月給28,1万～31,3万円／賞与65万～72万円 ［マネージャー］ 年収454万～512万円／月給31,7万～35,2万円／賞与73万～89万円 ［エリア長］ 年収608万～640万円／月給38万～40万円／賞与152万～160万円 ［ブロック長］ 年収696万～736万…
7：00～20：00／実働7.75hのシフト制 ※(2024年9月より実働8時間、休憩60分) ※変形労働時間制 ※残業月平均40時間程度 ●勤務例 ＜勤務スケジュールの一例＞ 7:00 朝礼。店長からの伝達事項などの情報共有 9:00 お店がオープン。お昼までに一通りの商品を並べられるように調理します。 12:00 午前中勤務のパートさんはここまで。終礼をして今日の気付きや伝達事項を共有します。社員はここでいったん休憩です。 13:00 午後のパートさんが出社。 14:00 在庫チェックをしながら、翌日に使う食材や容器などを発注します。 夕食向けのお惣菜もどんどん作ります。 16:00 伝票の整理など日々の事務業務を行います。 17:00 業務終了！おつかれさまでした♪
東九州で最も人口の多い大分市にはサービス業の求人が数多くあります。アミュプラザおおいたやパークプレイス大分、あけのアクロスタウンなど、大型商業施設内での仕事もあり、行動範囲に合わせて見つけることも可能で、商業施設内ではファミリーレストランや居酒屋をはじめとする飲食業や携帯電話の販売店、コンビニエンスストアなどの仕事が特に探しやすいです。商業施設以外にも、時給2,000円以上の高額な家庭教師や塾のアルバイトや、他にも定期的に働けない場合はイベントスタッフ等、短期のアルバイトも見つけることができます。募集しているほとんどが未経験者歓迎なので、初めての分野でもチャレンジしやすいのが特徴です。
大分市の求人の傾向として、アルバイトやパート勤務での求人に観光事業に連動した職種が多いという点が挙げられます。大分市内には高崎山自然動物園や大分マリーンパレス水族館をはじめとする観光施設が充実しており、温泉施設や宿泊施設が市内の至る所に点在しています。そのため、こうした商業施設からの求人広告が多いことがあげられます。また、観光客の増加に伴う求人の増加はより顕著になっており、待遇面でも時給や日給ベースで金額が上昇するなど、雇用条件も大幅に改善されているのが特徴です。また、一部求人では外国人の利用者に対応できるため、英語など外国語のスキルを求められることもあり、向上心の高い人材を求める傾向がより強くなっています。
